Головна |
1. Професіоналізація менеджменту означає, що управління в організації має здійснюватися ...
фахівцями, які пройшли професійну підготовку в галузі управління | |||
з урахуванням інтересів суб'єктів відносин управління | |||
на основі досягнень науки і з урахуванням об'єктивних економічних законів | |||
на основі встановлення гнучкого взаємодії з оточенням |
2. мотиваційна менеджменту означає, що управлінський вплив в організації має здійснюватися ...
з урахуванням інтересів суб'єктів відносин управління | |||
безперервно і безперебійно | |||
фахівцями, які пройшли професійну підготовку в галузі управління | |||
на основі досягнень науки і з урахуванням об'єктивних економічних законів |
3. Науковість менеджменту передбачає, що управління організаціями має здійснюватися ...
на основі досягнень науки і з урахуванням об'єктивних економічних законів | |||
з урахуванням інтересів суб'єктів відносин управління | |||
на основі спрощення операцій і доступності інформації | |||
фахівцями, які пройшли професійну підготовку в галузі управління |
4. Менеджмент як управління в умовах ринку означає ...
орієнтацію організації на попит і потреби ринку | |||
орієнтацію організації на власні можливості і обмеження | |||
жорстку регламентацію діяльності | |||
підпорядкованість інтересів власників інтересам споживачів |
5. Предметом науки «менеджмент» є (-ются) ...
відносини управління в організації | |||
персонал організації | |||
організаційна структура управління | |||
ефективність управлінських впливів |
6. Видача керівником відділу підлеглому спеціалісту відділу завдання в менеджменті називається терміном ...
"прямий зв'язок" | |||
"Зворотній зв'язок" | |||
«Горизонтальна зв'язок» | |||
«Технологія» |
7. Основні ідеї і правила поведінки керівників по здійсненню своїх управлінських функцій називають терміном ...
«Принципи управління» | |||
«Функції управління» | |||
«Властивості організації» | |||
«Методи управління» |
8. Закон інформованості й упорядкованості в менеджменті означає, що система управління ...
може існувати тільки за умови інформаційного забезпечення | |||
здатна до розвитку, змінюється в часі | |||
прагне до об'єднання її складових | |||
може існувати тільки в умовах конкурентної боротьби |
9. Види діяльності, за допомогою яких керуюча підсистема впливає на керовану підсистему, в менеджменті називаються терміном «___ управління».
функції | |||
методи | |||
принципи | |||
мети |
10. Сукупність способів і засобів впливу суб'єкта на об'єкт управління для досягнення певних цілей в менеджменті називається терміном «___ управління».
методи | |||
функції | |||
принципи | |||
закони |
початок форми
кінець форми
11. Система групового прийняття рішень Ринги властива для ___ моделі менеджменту.
японської | |||
американської | |||
російської | |||
європейської |
12. Концепцію стратегічного управління найбільш широко використовують в своїй діяльності ...
американські корпорації | |||
японські профспілки | |||
російські підприємства | |||
німецькі підприємці |
13. Напрям теорії і практики управління організацією, яке спирається на комплексне і конструктивне використання командних ефектів, називається ...
командним менеджментом | |||
самоменеджментом | |||
іміджеобразованіем | |||
системним підходом |
14. На концепцію «соціального людини» орієнтована ___ модель менеджменту.
японська | |||
американська | |||
німецька | |||
російська |
15. Мотивація конкретних працівників на основі економічних і нематеріальних стимулів відповідає ___ моделі менеджменту.
американської | |||
японської | |||
європейської | |||
російської |
16. Дуже коротка фаза підготовки і дуже довга фаза виконання управлінських рішень характерні для ___ моделі менеджменту.
російської | |||
японської | |||
європейської | |||
американської |
17. Інститут соціального партнерства більш розвинений в організаціях, що реалізують ___ модель менеджменту.
європейську | |||
американську | |||
японську | |||
російську |
18. Корпорація як основна форма підприємництва властива для ___ моделі менеджменту.
американської | |||
німецької | |||
азіатської | |||
шведської |
19. На сучасному етапі завдання створення сприятливого інвестиційного та підприємницького клімату особливо актуальна для ___ моделі менеджменту.
російської | |||
американської | |||
японської | |||
шведської |
20. У процесі побудови команд забезпечується найбільш ефективне використання людських ресурсів організації за рахунок ...
особливої ??гнучкості і адаптивності команд | |||
високої спеціалізації у виконанні робіт | |||
жорсткої ієрархічності команди як структури | |||
відмови від неформальних відносин на користь формальних |
21. Ефективна інформаційна система, розроблена для цілей управління, повинна відповідати такій вимозі, як ...
своєчасність надходження до споживачів | |||
збільшення витрат на формування інформації | |||
мінімальне використання кодування | |||
ексклюзивність інформації, що збирається |
22. Для побудови сучасної системи управління якістю характерний принцип ...
взаємовигідних відносин з постачальниками | |||
жорсткої конкурентної боротьби за ринок | |||
використання традиційних технологій діяльності | |||
орієнтації на внутрішньоорганізаційні можливості |
23. Систему управління можна назвати ___, якщо «вихід» одного процесу управління є «входом» наступного процесу.
інтегрованої | |||
диференційованої | |||
диверсифікованої | |||
централізованої |
24. У сучасному менеджменті згуртована команда виявляється в змозі вирішувати непосильні для звичайної робочої групи фахівців завдання за рахунок ...
виникнення синергетичного ефекту | |||
високої спеціалізації у виконанні робіт | |||
жорсткої ієрархічності команди як структури | |||
застосування політики недопущення помилок |
25. Особлива гнучкість і адаптивність як властивість управлінських команд має на увазі високу інноваційну готовність і ...
відкритість передовим технологіям і досягненням | |||
значну економічну результативність | |||
жорстку структурованість процедур і відносин | |||
знижений рівень ризику в діяльності |
26. Напрям теорії і практики управління організацією, яке спирається на комплексне і конструктивне використання командних ефектів, називається ...
командним менеджментом | |||
самоменеджментом | |||
іміджеобразованіем | |||
системним підходом |
27. Основним критерієм оцінки ефективності інтеграції в управлінні організацією є ...
раціоналізація процесів | |||
збереження стандартних процедур | |||
скорочення числа взаємодій з постачальниками | |||
уповільнення допоміжних потоків робіт |
28. Сучасні технології управління дозволяють розглядати організацію як сукупність різних потоків робіт, званих ...
бізнес-процесами | |||
горизонтальними зв'язками | |||
інформаційними каналами | |||
внутрішніми факторами |
29. Здатність бачити взаємозалежність елементів системи, розуміти необхідність зворотного зв'язку в менеджменті називають ...
системним мисленням | |||
командним навчанням | |||
теорією систем | |||
самоорганізацією |
30. Інтерв'ювання відноситься до функцій такого підрозділу кадрової служби великої організації, як сектор ___.
найму робочої сили | |||
профорієнтації та адаптації | |||
трудових відносин | |||
охорони праці та техніки безпеки |
31. Вивчення соціальної напруженості відноситься до функцій такого підрозділу кадрової служби великої організації, як сектор ___.
Порятунок Залізного Дроворуба | Концепція менеджменту 2 сторінка
Концепція менеджменту 3 сторінка | Концепція менеджменту 4 сторінка | Методологічні основи прийняття рішень | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 1 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 2 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 3 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 4 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 5 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 6 сторінка | Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. Помилка! Помилка впровадженого об'єкта. 7 сторінка |