Головна

БІБЛІОГРАФІЧНИЙ СПИСОК

  1. Алгоритми, що використовують список пріоритетів
  2. Анотований список лінгвістичних словників
  3. БІБЛІОГАФІЧЕСКІЙ СПИСОК
  4. Бібліографічний пошук літературних джерел
  5. Бібліографічний пошук літературних джерел
  6. Бібліографічний пошук літературних джерел
  7. БІБЛІОГРАФІЧНИЙ СПИСОК

Нормативно-правові акти

1. Цивільний кодекс РФ (з ізм. Від 06.12.2011)

2. Трудовий кодекс РФ (з ізм. Від 28.07.2012)

3. Міжнародна організація праці (МОП): Декларація МОП про основоположні принципи і права в сфері праці та механізм її реалізації, 1998 р

4. Міжнародна організація праці (МОП): Звід практичних правил МОП щодо захисту персональних даних працівників, 1997 г.

5. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1996 року про надомну працю (№ 177)

6. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 2000 року про охорону материнства (№183); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 2000 року про охорону материнства (№ 191).

7. Міжнародна організація праці (МОП): Тристороння декларація принципів, що стосуються багатонаціональних корпорацій і соціальної політики. Третє видання, 2006 р

Основна література

1. Генкін Б. м. Економіка і соціологія праці [Текст]: Учеб. для вузів. - 8-е изд., Перераб. і доп. - М .: НОРМА, 2009. - 448 с.

2. Генкін Б. м. Підстави економічної теорії та методи організації ефективної роботи. [Текст]: Монографія. - 2-е вид. М .: Норма, 2009. - 448 с.

3. Генкін Б. м. Мотивація та організація ефективної роботи (теорія і практика): монографія / М .: Норма ИНФРА-М, 2011. - 352с.

4. Кібанов А. я. Управління персоналом: Навчальний посібник 2-е изд., Стер ..- М .: КНОРУС, 2010. - 208 с.

5. Чеховських І. а. Управління персоналом в питаннях і відповідях: Навчальний посібник М .: Ексмо, 2010. - 208 с.

додаткова література

1. Аккерман Г. Шарль Фур'є - невиправний оптиміст. // http://www.rfi.fr/acturu/articles/111/article_2828.asp

2. Афанасьєв Е. про деяких православних принципах формування ринкової економіки // Питання економіки. 1993. № 8.

3. Біллінгтон Дж. Ікона і сокира. Вид-во «Рудоміно». 2001.

4. Болдирєв І. а. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Січень 2011 року.

5. Бурджалов Ф. е., Гришин І. в., Сванідзе З. я., Соболєва І. б. Типи соціальної політики: концепції, практика // Суспільство і економіка.-1997 №5.

6. Волков А. м. Швеція: соціально-економічна модель. - М .: Думка, 1991.

7. Гаст А. к. Як треба працювати: Практичне введення в НОТ. М .: Економіка, 1966.

8. Гаузнер Н., Іванов Н., Міхіна М. Стратегія розвитку людських ресурсів в умовах переходу до ринку. // Світова економіка і міжнародні відносини. 1992. №9.

9. Григор'єва Н. н. Управління соціальним розвитком організації. // Московський інститут економіки, менеджменту і права. Центр дистанційних освітніх технологій МІЕМП 2010.

10. Дімаджіо П. Дж., Пауелл У. В. Новий погляд на «залізну клітку»: інституційний ізоморфізм і колективна раціональність в організаційних полях. // Економічна соціологія. Т. 11. № 1. Січень 2010 року.

11. Женевська конвенція від 12 серпня 1949 року про поводження з військовополоненими і Женевська конвенція від 12 серпня 1949 року про захист цивільного населення під час війни.

12. Жижко Е. в. Трудова етика в соціокультурному контексті російської модернізації. // Секція 13. Соціологія культури. http://www.isras.ru/abstract_bank_congress4/625.pdf

13. Жуніньо М. м. Освічений купець - прикраса старої віри // Світ Росії. 1998. № 3. С.91-112.

14. Захаров Н. л. Управління соціальним розвитком організації. М .: Инфра-М, 2006. - 263 с.

15. Катульський Е. Мотивація на ринку праці. // Питання економіки. 1997. №2.

16. Кене Ф., Тюрго А. Р. Ж., Дюпон де Немур П. С. Фізіократи. Вибрані економічні твори. // Вид-во «Ексмо». М. 2007.

17. Кірдіна С. Інституційні матриці і розвиток Росії. // Новосибірськ. ІЕіОПП СО РАН. - 307 с.

18. Коваль Т. б. "Тяжке благо". Християнська етика праці. Православ'я. Католицизм. Протестантизм. М., 1994..

19. Клейнер Г. Механізми прийняття стратегічних рішень і стратегічне планування на підприємствах. // Питання економіки. 1998. №9.

20. Ключевський В. о. Історичні портрети. М .: Правда, 1990. С.55.

21. Лур'є С. в. Історична етнологія. // Навчальний посібник для вузів. М., Гаудеамус. 2004.

22. Магун В. с. Трудові цінності російського суспільства. // Громадські науку й сучасність. 1996. №6.

23. Максимова А. А. Моделі соціальної політики зарубіжних країн і вибір Росії. // http://law.admtyumen.ru/noframe/nic?d&nd=466200529&nh=0&ssect=0

24. Маршалл А. Принципи економічної науки. (Principles of Economics. 1890-1891) // http://exsolver.narod.ru/Books/Econom/Marshal/index.html

25. Маркс К. Капітал. Т.1. Будь-яке видання.

26. Мейер Дж., Роуен Б. інституціоналізованої організації: формальна структура як міф і церемоніал. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Січень 2011 року.

27. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1989 року про корінні народи та народи, що ведуть племінний спосіб життя (№ 169).

28. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1973 року про мінімальний вік (№ 138). Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1973 року про мінімальний вік (№ 146).

29. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1999 року про найгірші форми дитячої праці (№ 182); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1999 року про найгірші форми дитячої праці (№ 190).

30. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1982 року про припинення трудових відносин (№158); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1982 року про припинення трудових відносин (№166).

31. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1997 року про приватні агентства зайнятості (№ 181); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1997 року про приватні агентства зайнятості (№ 188).

32. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1970р. про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 131); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1970р. про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 135).

33. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949р. про охорону заробітної плати (№ 95); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1949р. про охорону заробітної плати (№ 85).

34. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1935 року про сорокагодинний робочий тиждень (№47).

35. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1919 року про робочий час в промисловості (№ 1).

36. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1930 року про робочий час у торгівлі та в установах (№ 30).

37. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1990 року про нічну працю (№ 171); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1990 року про нічну працю (№ 178).

38. Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1962 року щодо скорочення тривалості робочого часу (№ 116).

39. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція (переглянута) 1970 року про оплачувані відпустки (№ 132). Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1954 року про оплачувані відпустки (№ 98).

40. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 106); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 103).

41. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1921 року про щотижневий відпочинок в промисловості (№ 14).

42. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1952 року про мінімальні норми соціального забезпечення (№ 102) (Розділ VIII, Статті 46-52).

43. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1981 року про працівників із сімейними обов'язками (№ 156); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1981 року про працівників із сімейними обов'язками (№ 165).

44. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949р. про право на організацію і на ведення колективних переговорів (№ 98).

45. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1951 року про рівну винагороду (№ 100); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1951 року про рівну винагороду (№ 90).

46. ??Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1992 року про захист вимог працівників у разі неплатоспроможності їх підприємця (№173).

47. Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1930 року про примусову працю (№ 29).

48. Межуєв В. м. Російська цивілізація - утопія чи реальність // Постіндустріальний світ і Росія. М., 2001..

49. Мілль Дж. С. Про свободу. 1859. // http://filosof.historic.ru/books/item/f00/s00/z0000853/index.shtml

50. Можаєв В. Чи буде шведська модель з глобалізацією і «євроінтеграцією»? // Людина і працю.- 2001. - №4.

51. Новиков А. в. Економічна глобалізація. // Проблеми сучасної економіки. №1 (33). 2010 року.

52. Організація Об'єднаних Націй (ООН): Декларація ООН про права корінних народів, 2007р.

53. Організація Об'єднаних Націй (ООН): Конвенція про права дитини, 1989р .; Організація Об'єднаних Націй (ООН): Факультативний протокол до Конвенції про права дитини щодо участі дітей у збройних конфліктах, 2000р. Організація Об'єднаних Націй (ООН): Факультативний протокол до Конвенції про права дитини щодо торгівлі дітьми, дитячої проституції і дитячої порнографії, 2000р.

54. Т. Парсонс. Н. Смелсер. Господарство і суспільство. Пер. М. с. Добрякової. // Економічна соціологія. Т. 12. № 4. Вересень 2011 року.

55. Петті В. Трактат про податки і збори. // Антологія економічної класики. Т. 1. М. Економ-Ключ, 1993.

56. Пивоваров Ю. с., Фурсов А. і. "Російська система" як спроба розуміння російської історії // ПОЛІС. 2001. №4.

57. Пивоваров Ю., Фурсов А. Російська влада, російська система, російська історія // Червоні пагорби. Альманах. М., 1999..

58. Пивоваров Ю., Фурсов А. Російська Система і реформи // Pro et Contra. 1999. Т. 4. № 4.

59. Попов Ю. н., Шевчук А. в. Сучасна економіка і соціологія праці. / Навчальний посібник. М., 2003.

60. Прудон П. Ж. Що таке власність? М .: Республіка, 1998..

61. Керівництво з соціальної відповідальності. Міжнародний стандарт ISO / FDIS 26000. Остаточний проект. 2010 року.

62. Руссо Ж.-Ж. Про суспільний договір. Трактати. // Пер. з фр. - М .: "КАНОН-прес", "Кучкова поле", 1998..

63. Співак В. а. Управління персоналом для менеджерів. / Навчальний посібник. М .: Ексмо. 2007.

64. Сусоколов А. а. Російський етнос в XX столітті: етапи кризи екстенсивної культури // Світ Росії. 1994. №2.

65. Талеб Н. Н. Анти-нестійкість. Пер. К. Дьяконова. // Рубрика Ідеї. Esquire. Лютий 2012.

66. Тощенко Ж. т. Соціологія. Вид-во «Прометей» - Юрайт-М, 2001..

67. Франчук В. і. Чи може менеджмент замінити соціальне управління? // Соціологічне дослідження. 1999. № 2.

68. Франчук В. і. Основи загальної теорії соціального управління. / Міжнародна академія організаційних наук. Інститут організаційних систем. М., 2000..

69. Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001.

70. Людський фактор / Под ред. Г. Салвенді: В 6 т. М., 1991. Т. 4.

71. Людина. Цивілізація. Суспільство / Питирим Сорокін; [Заг. ред., сост. і предисл., с. 5-24, А. Ю. Согомонова]. - М .: Политиздат, 1992. - 542, [1] с. - (Мислителі XX століття. Редкол .: Т. І. Ойзерман (ост.) Та ін.).

72. Шкаратан О. і., Карачаровскій В. в. Російська трудова і управлінська культура. Досвід дослідження в контексті перспектив економічного розвитку // Світ Росії. 2002. №1.

73. Шкаратан О. і. Тип суспільства і характер соціальних відносин в радянській Росії - ПІДРУЧНИК. 2003.

74. Шкаратан О. і. Російська культура праці і управління. // Громадські науку й сучасність. №1. 2003.

75. Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995.

76. Barnard Ch. A Definition of Authority. N.Y., 1952.

77. Blau P., Scott W. Formal Organizations. L, 1979.

78. Cicourel A. 1970. The Acquisition of Social Structure: Toward a Developmental Sociology of Language. In: Douglas J. (ed.). Understanding Everyday Life. Chicago: Aldine.

79. Collins R. 1979. The Credential Society. New York: Academic Press.

80. Etzioni A. The Comparative Analysis of Complex Organizations. N.Y., 1961.

81. Hirsch P., Whisler T. тисяча дев'ятсот вісімдесят дві. The View from the Boardroom. Paper presented at Academy of Management Meetings, New York, NY.

82. Hoffman S.D., Averett S.L. Women and the Economy. Family, Work, and Pay. Publishing as Pearson Addison Wesley. 2005.

83. Kanter R. M. тисяча дев'ятсот сімдесят сім. Men and Women of the Corporation. New York: Basic Books.

84. March J., Simon H. Organizations. N.Y., 1958.

85. March J. C., March J. G. 1977. Almost Random Careers: the Wisconsin School Superintendency, 1940-1972. Administrative Science Quarterly. 22: 378-409.

86. Ouchi W. G. 1980. Markets, Bureaucracies, and Clans. Administrative Science Quarterly. 25: 129-141.

87. Williamson O. E. тисячі дев'ятсот сімдесят п'ять. Markets and Hierarchies, Analysis and Antitrust Implications: A Study of the Economics of Internal Organization. New York: Free Press.

Інтернет ресурси

1. Інтернет - ресурс http://www.google.ru/search

2. Електронний журнал «Екноміческая соціологія» www.ecsoc.hse.ru

3. Інтернет-ресурс http://www.jourclub.ru/

4. Персональний сайт д. Соц. н., зав. сектором еволюції соціально-економічних систем Інституту економіки Російської Академії наук, Кірдіной С. р http://www.kirdina.ru/

5. Вікіпедія. Електронна енциклопедія. http://ru.wikipedia.org/

6. Інтернет-ресурс «Теорія важливості критеріїв» http://criteria-importance-theory.ru/

7. Некомерційне партнерство інформаційно-правової консорціум «Кодекс» http://law.admtyumen.ru/noframe/

8. Книги. Економічна теорія. http://exsolver.narod.ru/Books/Econom/

9. Цифрова бібліотека з філософії. http://filosof.historic.ru/

Далі дивитися план уч. сел. і писати! J

Усе! Приступаю до продовження роботи над посібником!


[1] В. і. Франчук. Чи може менеджмент замінити соціальне управління? // Соціологічне дослідження. 1999. № 2. С. 127-130.

[2] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 839.

[3] В. і. Франчук. Основи загальної теорії соціального управління. / Міжнародна академія організаційних наук. Інститут організаційних систем. М., 2000. §1.7. Види соціального управління.

[4] В. і. Франчук. Основи загальної теорії соціального управління. / Міжнародна академія організаційних наук. Інститут організаційних систем. М., 2000. §1.7. Види соціального управління.

[5] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 402.

[6] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 402.

[7] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 402.

[8] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 671.

[9] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С. 22-26.

[10] Т. Парсонс. Н. Смелсер. Господарство і суспільство. Пер. М. с. Добрякової. // Економічна соціологія. Т. 12. № 4. вересня 2011. С.33-36. www.ecsoc.hse.ru

[11] Нассім Ніколас Талеб. Анти-нестійкість. Пер. К. Дьяконова. // Рубрика Ідеї. Esquire. Лютого 2012 року С. 56.

[12] Нассім Ніколас Талеб. Анти-нестійкість. Пер. К. Дьяконова. // Рубрика Ідеї. Esquire. Лютого 2012 року С. 57.

[13] Нассім Ніколас Талеб. Анти-нестійкість. Пер. К. Дьяконова. // Рубрика Ідеї. Esquire. Лютого 2012 року С. 57.

[14] І. а. Болдирєв. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 26. www.ecsoc.hse.ru

[15] І. а. Болдирєв. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 27. www.ecsoc.hse.ru

[16] І. а. Болдирєв. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 30. www.ecsoc.hse.ru

[17] І. а. Болдирєв. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 32. www.ecsoc.hse.ru

[18] І. а. Болдирєв. Ніклас Луман і економічна наука. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 32. www.ecsoc.hse.ru

[19] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С.13-14.

[20] Barnard Ch. A Definition of Authority. N.Y., 1952. Р. 25-27.

[21] March J., Simon H. Organizations. N.Y., 1958. Р. 19

[22] Blau P., Scott W. Formal Organizations. L, 1979. Р. 8.

[23] Etzioni A. The Comparative Analysis of Complex Organizations. N.Y., 1961. Р. 45-46.

[24] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С.14.

[25] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С.14.

[26] Дж. Мейер, Б. Роуен. Інституалізовані організації: формальна структура як міф і церемоніал. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Январь 2011. С. 44-67. www.ecsoc.hse.ru

[27] Дж. Мейер, Б. Роуен. Інституалізовані організації: формальна структура як міф і церемоніал. // Економічна соціологія. Т. 12. № 1. Січень 2011. С. 44-67. www.ecsoc.hse.ru

[28] П. Дж. Дімаджіо, У. В. Пауелл. Новий погляд на «залізну клітку»: інституційний ізоморфізм і колективна раціональність в організаційних полях. // Економічна соціологія. Т. 11. № 1. січня 2010 року С. 35. www.ecsoc.hse.ru

[29] П. Дж. Дімаджіо, У. В. Пауелл. Новий погляд на «залізну клітку»: інституційний ізоморфізм і колективна раціональність в організаційних полях. // Економічна соціологія. Т. 11. № 1. січня 2010 року С. 43. www.ecsoc.hse.ru

[30] March J. C., March J. G. 1977. Almost Random Careers: the Wisconsin School Superintendency, 1940-1972.

Administrative Science Quarterly. 22: 378-409.

[31] Hirsch P., Whisler T. тисяча дев'ятсот вісімдесят два. The View from the Boardroom. Paper presented at Academy of Management Meetings, New York, NY.

[32] Williamson O. E. 1975. Markets and Hierarchies, Analysis and Antitrust Implications: A Study of the Economics

of Internal Organization. New York: Free Press.

[33] Cicourel A. 1970. The Acquisition of Social Structure: Toward a Developmental Sociology of Language. In: Douglas J. (ed.). Understanding Everyday Life. Chicago: Aldine; 136-168.

[34] Ouchi W. G. 1980. Markets, Bureaucracies, and Clans. Administrative Science Quarterly. 25: 129-141.

[35] Collins R. тисячу дев'ятсот сімдесят дев'ять. The Credential Society. New York: Academic Press.

[36] Kanter R. M. 1 977. Men and Women of the Corporation. New York: Basic Books.

[37] П. Дж. Дімаджіо, У. В. Пауелл. Новий погляд на «залізну клітку»: інституційний ізоморфізм і колективна раціональність в організаційних полях. // Економічна соціологія. Т. 11. № 1. січня 2010 року С. 44. www.ecsoc.hse.ru

[38] Енциклопедичний соціологічний словник. Заг. ред. академіка РАН Осипова Г. в. / Російська академія наук. Інститут соціально-політичних досліджень. 1995. С. 624.

[39] Людський фактор / Под ред. Г. Салвенді: В 6 т. М., 1991. Т. 4. С. 282.

[40] Там же.

[41] Там же.

[42] Там же, С. 285.

[43] Там же, С. 286.

[44] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С. 59.

[45] Інтернет - ресурс http://www.google.ru/search

[46] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С.62.

[47] Фролов С. с. Соціологія організацій. М. 2001. С.62-63

[48] ??Женевська конвенція від 12 серпня 1949 року про поводження з військовополоненими і Женевська

конвенція від 12 серпня 1949 року про захист цивільного населення під час війни

[49] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1989 року про корінні народи та народи, що ведуть племінний спосіб життя (№ 169); Організація Об'єднаних Націй (ООН): Декларація ООН про права корінних народів, 2007р.

[50] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1973 року про мінімальний вік (№ 138); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1973 року про мінімальний вік (№ 146); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1999 року про найгірші форми дитячої праці (№ 182); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1999 року про найгірші форми дитячої праці (№ 190); Організація Об'єднаних Націй (ООН): Конвенція про права дитини, 1989 р .; Організація Об'єднаних Націй (ООН): Факультативний протокол до Конвенції про права дитини щодо участі дітей у збройних конфліктах, 2000 року Організація Об'єднаних Націй (ООН): Факультативний протокол до Конвенції про права дитини щодо торгівлі дітьми, дитячої проституції і дитячої порнографії, 2000 р

[51] Міжнародна організація праці (МОП): Декларація МОП про основоположні принципи і права в сфері праці та механізм її реалізації, 1998 г.

[52] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1982 року про припинення трудових відносин (№158); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1982 року про припинення трудових відносин (№166)

[53] Там же.

[54] Міжнародна організація праці (МОП): Звід практичних правил МОП щодо захисту персональних даних працівників, 1997 г.

[55] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1997 року про приватні агентства зайнятості (№ 181); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1997 року про приватні агентства зайнятості (№ 188)

[56] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1996 року про надомну працю (№ 177)

[57] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1970р. про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 131); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1970р. про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 135); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949р. про охорону заробітної плати (№ 95); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1949р. про охорону заробітної плати (№ 85)

[58] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1935 року про сорокагодинний робочий тиждень (№47); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1919 року про робочий час в промисловості (№ 1); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1930 року про робочий час у торгівлі та в установах (№ 30); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1990 року про нічну працю (№ 171); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1990 року про нічну працю (№ 178); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1962 року щодо скорочення тривалості робочого часу (№ 116)

[59] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція (переглянута) 1970 року про оплачувані відпустки (№ 132); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1954 року про оплачувані відпустки (№ 98); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 106); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 103); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1921 року про щотижневий відпочинок в промисловості (№ 14)

[60] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 2000 року про охорону материнства (№183); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 2000 року про охорону материнства (№ 191); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1952 року про мінімальні норми соціального забезпечення (№ 102) (Розділ VIII, Статті 46-52)

[61] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1981 року про працівників із сімейними обов'язками (№ 156); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1981 року про працівників із сімейними обов'язками (№ 165)

[62] Міжнародна організація праці (МОП): Тристороння декларація принципів, що стосуються багатонаціональних корпорацій і соціальної політики. Третє видання, 2006 р

[63] Міжнародна організація праці (МОП): Тристороння декларація принципів, що стосуються багатонаціональних корпорацій і соціальної політики. Третє видання, 2006р .; Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949р. про право на організацію і

на ведення колективних переговорів (№ 98)

[64] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1951 року про рівну винагороду (№ 100); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1951 року про рівну винагороду (№ 90)

[65] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949 року про захист заробітної плати (№95); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1949 року про захист заробітної плати (№ 85); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1992 року про захист вимог працівників у разі неплатоспроможності їх підприємця (№173)

[66] Міжнародна організація праці (МОП): Тристороння декларація принципів, що стосуються багатонаціональних корпорацій і соціальної політики. Третє видання, 2006р.

[67] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція (переглянута) 1970 року про оплачувані відпустки (№ 132); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1954 року про оплачувані відпустки (№ 98); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 106); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1957 року про щотижневий відпочинок в торгівлі та установах (№ 103)

[68] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1970 року про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 131); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1970 року про встановлення мінімальної заробітної плати (№ 135); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1949 року про захист заробітної плати (№ 95); Міжнародна організація праці (МОП): Рекомендація 1949 року про захист заробітної плати (№ 85); Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1992 року про захист вимог працівників у разі неплатоспроможності їх підприємця (№ 173)

[69] Міжнародна організація праці (МОП): Конвенція 1930 року про примусову працю (№ 29)

[70] Співак В. а. Управління персоналом для менеджерів. / Навчальний посібник.

[71] Співак В. а. Управління персоналом для менеджерів. / Навчальний посібник.

[72] http://www.jourclub.ru/

[73] http://www.jourclub.ru/

[74] Співак В. а. Управління персоналом для менеджерів. / Навчальний посібник.

[75] Попов Ю. н., Шевчук А. в. Сучасна економіка і соціологія праці. / Навчальний посібник. М., 2003. С.61.

[76] Попов Ю. н., Шевчук А. в. Сучасна економіка і соціологія праці. / Навчальний посібник. М., 2003. С.62.

[77] Новиков А. в. Економічна глобалізація. // Проблеми сучасної економіки. №1 (33). 2010 року.

[78] Шкаратан О. і., Карачаровскій В. в. Російська трудова і управлінська культура. Досвід дослідження в контексті перспектив економічного розвитку // Світ Росії. 2002. №1. С. 13-56.

[79] Ключевський В. о. Історичні портрети. М .: Правда, 1990. С.55.

[80] Кірдіна С. Комунальна та некомунальная матеріально-технологічне середовище. Глава 3. // http://www.kirdina.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=249&lang=ru

[81] Кірдіна С. Комунальна та некомунальная матеріально-технологічне середовище. Глава 3. // http://www.kirdina.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=249&lang=ru

[82] Лур'є С. в. Історична етнологія. // Навчальний посібник для вузів. М., Гаудеамус. 2004.

[83] Кірдіна С. Комунальна та некомунальная матеріально-технологічне середовище. Глава 3. // http://www.kirdina.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=249&lang=ru

[84] Кірдіна С. Комунальна та некомунальная матеріально-технологічне середовище. Глава 3. // http://www.kirdina.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=249&lang=ru




Охорона праці та безпека на робочому місці. | Розвиток людського потенціалу та навчання на робочому місці. | Особливості вітчизняного досвіду управління соціальними процесами. значення національної господарської культури в економічному аналізі. | Особливості вітчизняного досвіду управління соціальними процесами. | Зміни в політичній і соціально-економічній організації суспільства 90-х років і відображення їх результатів на соціально-трудових відносинах. | Класовий конфлікт в індустріальному суспільстві | Розподіл соціальної відповідальності між державою, підприємцем і найманими працівниками. | Основні соціальні моделі. | Організаційна структура служби персоналу по соціальному розвитку. | Основні елементи механізму управління соціальними процесами в організації |

© 2016-2022  um.co.ua - учбові матеріали та реферати