ДОПУСК СТУДЕНТІВ З ПІДГОТОВКИ ВИПУСКНИХ кваліфікаційних РОБІТ І дипломного ПРОЕКТУВАННЯ | Підготовка до написання роботи | Структура кваліфікаційної роботи | Оформлення кваліфікаційної роботи | Оформлення тексту, таблиць, графічних і інших ілюстративних матеріалів | Аналіз частки ринку статистичних агентств РФ в 2008 році | Науково-довідковий апарат | Складання списку використаних джерел та літератури | неопубліковані джерела | Порядок захисту дипломної роботи. |

загрузка...
загрузка...
На головну

Вимоги до тематики кваліфікаційних робіт

2.2.1. Орієнтовна тематика кваліфікаційних робіт розробляється випускають кафедрами, представляється у вигляді окремого документа і періодично оновлюється.

2.2.2. Теми кваліфікаційних робіт, сформульовані на основі Примірної тематики, повинні бути актуальними в науковому та практичному відношеннях.

Формулювання теми кваліфікаційної роботи повинна давати чітке уявлення про те, що вона передбачає вирішення конкретних практичних завдань, що сприяють підвищенню ефективності управлінської діяльності:

  • органів державного або муніципального управління, державних або муніципальних підприємств (Спеціальність «Державне і муніципальне управління»);
  • організацій, провідних виробничу, посередницьку та інші види діяльності всіх організаційно-правових форм (спеціальність «Менеджмент організації»);

2.2.3. При формулюванні теми кваліфікаційної роботи потрібно враховувати мету і завдання, об'єкт і предмет дослідження, методи і напрямки наукового пошуку. Формулювання мети і завдань повинні починатися зі слів: «дослідження ...», «вдосконалення (розвиток) ...», «проектування (розробка) ...», «аналіз (оцінка) ...», «підвищення (зниження ) ... »,« поліпшення ... »і т. п. Допускається комбінація цілей і завдань. Наприклад: «аналіз і вдосконалення ...», «проектування і оцінка ...».

2.2.4. Як об'єкт дослідження при написанні кваліфікаційної роботи за фахом "Державне і муніципальне управління" можуть виступати:

  • територіальне або муніципальне господарство в містах, регіонах і т. д., включаючи житлово-комунальне господарство, побутове обслуговування населення, пасажирський транспорт, зв'язок, спорт, освіта, установи культури і відпочинку і т. п .;
  • комплекс підприємств, окреме державне або муніципальне підприємство;
  • сфера діяльності досліджуваного об'єкта дослідження.

2.2.5. Як предмет дослідження можуть виступати:

  • структура (організаційна, виробнича, інфраструктура і т.д.);
  • функція (планування, організація, координація, стимулювання, контроль і т. д.);
  • процес (праця, управління і т.д.);
  • характеристика (чисельність, ефективність і т.д.) і ін.

Так само як і мета (завдання) роботи, предмет дослідження може бути комплексним: «структура функцій», «характеристика структури» і т.д.

2.2.6. Як об'єкт дослідження при написанні кваліфікаційної роботи за спеціальністю «Менеджмент організації» можуть виступати:

  • організації будь-якої організаційно-правової форми;
  • різні сфери діяльності: управлінська, організаційна, економічна, маркетингова, інформаційно-аналітична, проектно-дослідницька, консалтингова, інноваційна та ін.

2.2.7. Як об'єкт дипломного проектування, як правило, виступає керуюча частина системи, т. Е. Суб'єкт управління.

2.2.8. До числа досліджуваних елементів суб'єкта управління можуть належати:

  • кадри;
  • ресурси;
  • види забезпечення управління (інформаційне, організаційно-правове, документальне, технічне і т. д.) і ін.


Загальні вимоги | Вибір і затвердження теми кваліфікаційної роботи
загрузка...
© um.co.ua - учбові матеріали та реферати