Головна |
Вступ
1. Основи мотивації.
2. Аналіз сучасних теорій мотивації.
3. Використання сучасних теорій для мотивації персоналу підприємства готельного / ресторанного господарства.
висновок
література
додаток
Рекомендована література: (1,2,4,9,11,14,18,22,23,26,33,37,40,43,44,45,64,70,71,72)
Тема 18. Контроль як функція управління
Вступ
1. Значення функції контролю в системі управління.
2. Види контролю та області його застосування.
3. Основні характеристики ефективного контролю.
висновок
література
додаток
Рекомендована література: (1,5,7,9,10,11,14,20,22,23,30,35,45,60,72,73,77)
Тема 19. Методи управління і їх мотиваційна спрямованість
Вступ
1. Сутність і класифікація методів управління.
2. Зміст основних методів управління та їх реалізація в сучасних умовах.
3. Практичне застосування методів управління для мотивації персоналу організації.
висновок
література
додаток
Рекомендована література: (1,2,4,7,9,14,17,18,20,22,26,36,44,45,68,71,72,73)
Тема 20. Економічні методи управління і їх розвиток в умовах переходу до ринкових відносин
Вступ
1. Основний зміст економічних методів управління
2. Реалізація економічних методів на різних рівнях управління в умовах переходу до ринку.
3. Використання економічних методів управління для мотивації персоналу.
висновок
література
додаток
Рекомендована література: (4,3,7,13,14,17,18,20,22,26,30,36,38,44,45,68,72,73)
Тема 13. Організація майбутнього, її основні риси та організаційні структури | Тема 24. Менеджер в системі управління, його імідж і стилі управління
ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ | ОРГАНІЗАЦІЯ НАУКОВОГО КЕРІВНИЦТВА | ЗБІР МАТЕРІАЛУ | СТРУКТУРА РОБОТИ І ЗАГАЛЬНІ ВИМОГИ ДО ЇЇ УТРИМАННЯ | ПРАВИЛА ОФОРМЛЕННЯ | Завдяки спеціальним термінам досягається можливість в короткій формі давати розгорнуті визначення і характеристики наукових фактів, понять, процесів, явищ. | Рецензування та захист | РЕКОМЕНДОВАНІ ТЕМИ КУРСОВИХ РОБІТ | Тема 4. Основні положення школи психології і людських відносин і їх значення на сучасному етапі | Тема 36. Цільова орієнтація управлінських рішень |