загрузка...
загрузка...
На головну

Психологія

сторінка 670

Каталог - Психологія на сайті рефератів і навчальних матеріалів um.co.ua


модель 2
Проектування організаційних структур управління підприємствами торгівлі.
Організація як одна з функцій менеджменту.
Зразок оформлення ТИТУЛЬНОГО ЛИСТА
ФОРМАЛЬНІ ТЕКСТОВІ ОЗНАКИ, ЩО ВИКОРИСТОВУЮТЬСЯ ПРИ СТВОРЕННІ Аналітичний огляд
Державне регулювання торгівлі в Японії
Регіональні бюро і департаменти.
Цілі, завдання, форми і методи державного регулювання торгівлі в ринкових умовах.
Необхідність і особливості державного регулювання торгівлі в умовах ринкового господарства.
Особливості американської моделі менеджменту.
Регулювання торгівлі в східно-європейських країнах і країнах СНД.
Структура курсової роботи
Адміністративні методи діляться на організаційні, розпорядчі та дисциплінарні.
Соціально-психологічні методи управління.
Економічні методи управління.
Метод управління як спосіб впливу суб'єкта управління на об'єкт управління. Класифікація методів управління.
Цілі і функції менеджменту.
Особливості японської моделі менеджменту.
Особливості національних культур по Хофстіду
Поняття менеджменту.
Основні концепції менеджменту.
тестовий матеріал
Ключ до тесту
Тема 4: Дослідження вищих психічних функцій
Тема 6: Класифікації Атипія психічного розвитку
Тема 1: Предмет і завдання спеціальної психології
МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ
Теми семінарських занять
Тема 3: Атипія психічного розвитку
Критерії оцінки отриманих результатів
Тест-опитувальник
Тест-опитувальник для вимірювання потреби в досягненнях
Тест-опитувальник
Люди з високим рівнем потреби в спілкуванні
Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення
Ключ до форми Б
орієнтаційна анкета
орієнтаційна анкета
Тест опитувальника для шкали СО
Тест опитувальника для шкали СЛ
Критерії оцінки
Тест-опитувальник для вимірювання потреби в спілкуванні
ТЕСТ - ОПРОСНИК
Шкала схильності до деліквентною поведінкою
Шкала установки на соціальну бажаність (службова шкала)
Обробка результатів тесту
Методика 1. Визначення продуктивності і стійкості уваги
За мотивами Миколи Кузанського.
принцип активності
розвиток
відображення
свідомість
категорії психології
За мотивами Сократа
За мотивами Фоми Аквінського
Яскрава зірка Коментатора. есе
Чи не пробуй зрушити світ, поки себе не зможеш
Колись жив мудрець. есе
За мотивами Епікура. есе
глосарій
Сторінками історії
глосарій
глосарій
РОЗУМІННЯ імпліцитний смисл ЯК ОСНОВА креативний МЕХАНІЗМУ ГУМОРУ
Деякі аспекти теорії про вищі психічні функції, викладеної в віршах
Парадигма. Класична і посткласична парадигма науки
Про Зігмунда Фрейда. есе
Про теорії Жана Піаже
Про Джордано Бруно. есе
Демокріт усередині захищався
Про Бруно. есе
Про Джона Локк
До Сократу
Біномальний критерій m
КЛАСИФІКАЦІЯ ЗАДАЧ І МЕТОДІВ ЇХ ВИРІШЕННЯ
Юшачкова Т. Б.
неуважність
глосарій
Методологія психології, теорія, метод і методика
глосарій
Вступ
Теорія Кеннона-Барда.
Теорія Джеймса-Ланге.
Перегородка, звід і поясна звивина.
Караганда 2010 р
Вибір матеріалу для малювання.
Символіка чисел.
Формат.
Лабораторна робота N 2.2
інтерпретація результатів
Оцінка результатів.
Лабораторна робота N 1.4
Лабораторна робота N 2.1
Оцінка та інтерпретація результатів
Лабораторна робота N 3.1
Лабораторна робота N 3.2
Лабораторна робота N 2.4
Лабораторна робота N 2.5
Лабораторна робота N 1.3
Лабораторна робота N 1.1
ВСТУП.
Самооцінка.
Інтерпретація малюнка на предмет властивих особистості відносин (орієнтованість на право, ліво, анфас).
Змістовні характеристики типологій психологічного захисту.
інтелектуалізація
заміщення
Експеримент з дослідження навчання
Особистість людини в організації 13
Прогрес в розумінні
витіснення
заперечення
Обробка результатів
Особистість і організація. Лідерство в організації.
тестовий матеріал
ВСТУП
Природа і структура взаємодії
типи взаємодій
У трудовому колективі.
ВИСНОВОК
Взаємодія як організація спільної діяльності
Аналіз взаємодії в різних теоретичних підходах
Експериментальні схеми реєстрації взаємодій
Комунікаційне поведінку в організації
Управління змінами та нововведеніеямі в організації
поведінковий маркетинг
Персональний розвиток в організації
Аналіз і конструювання організації
Формування групової поведінки в організації
Кінцівки (руки і ноги).
Волосся.
Голова.
Енергія клієнта.
Аналіз малюнка.
Ваші замітки можуть бути фрагментарними, не надто коректними, припускати додаткові пояснення в мові. Клієнт може отримати психологічну травму.
Вручення результатів клієнту.
Під негативною мотивацією в практиці управління персоналом організації прийнято розуміти те, що пов'язано з різного роду покараннями як моральними, так і матеріальними.
Коротке пояснення до теми
Пояснення до схеми
Пояснення до схеми
Коротке пояснення до теми
бланк методики
управління мотивацією
Коротке пояснення до схеми
Вступ
Кордон між нейрофизиологическими і психічними процесами.
ОСОБЛИВОСТІ НАУКОВОГО ДОСЛІДЖЕННЯ ПСИХІЧНИХ ЯВИЩ
Методологія в сучасному науковому пізнанні
призначення дисципліни
Результати наукового пізнання. Загально методи отримання знань
Проблема верифікації та зміни наукових теорій (наукових пояснень)
Загальна характеристика психологічного дослідження
Будь-яке психічне явище має безліч альтернативних або доповнюють один одного пояснень.
Види знаково-символічних (семіотичних) дій і їх розвиток.
Знаково-символічної ЗАСОБИ У НАУКОВОЇ ПСИХОЛОГІЇ
Причинно-наслідковий (каузальна) зв'язок
Неорганізованість дітей, порушення довільності, невміння оцінювати свої дії.
Портрет жертви провокації
Багато що в стресовій ситуації залежить і від Вас особисто.
ПАСПОРТ КАБІНЕТУ ПРАКТИЧНОЇ ПСИХОЛОГІЇ І ПЕДАГОГІКИ в ДОУ
Специфіка роботи педагога-психолога в дитячому садку
Основні види діяльності педагога-психолога
Звуки і побачене очима спотворюється під впливом стресу.
На тему: «Мозок і свідомість: нейронні взаємодії.».
ОЦІНКА І ІНТЕРПРЕТАЦІЯ РЕЗУЛЬТАТІВ
інтерпретація даних
Лабораторна робота N 3.3
Різні причини суїцидів у підлітків.
Типи суїцидонебезпечними ситуаційних реакцій підліткового віку
Особливості суїцидальної поведінки у неповнолітніх
Соціально-середовищні фактори суїцидального ризику
Психолого-психіатричні фактори суїцидального ризику
Мотивація суїцидальної поведінки
Двухфакторная теорія Герцберга.
Гендерні та вікові фактори мотивації
Основні теорії мотивації персоналу
сутність мотивації
Ефективність системи мотивації
банний комлекс
ТЕМА. МОТИВАЦІЯ ПРАЦІВНИКІВ
Теорія ієрархії потреб по А. Маслоу.
Шляхи вдосконалення мотивації персоналу
Питний заклад у Кіси і Осі
Теорія справедливості (рівності)
Цільова теорія мотивації Локк.
Теорія очікувань В. Врума.
Теорія мотивації Девіда Мак Клелланда.
Теорія існування, зв'язку і росту К. Альдерфера
Вторинні мотиви - це мотиви, які є не вродженими, а набутими.
Мотиваційна теорія очікування Врума.
Мотив - це усвідомлене індивідом спонукання до діяльності.
Схема процесу мотивації.
Теорія мотивації по А. Маслоу.
патріот
Елементи матеріального стимулювання
Поняття мотивації, мотиваційного процесу. Типи мотивацій (позитивно спрямовані, негативно).
теорія очікувань
Ієрархія (піраміда) потреб по А. Маслоу (1940-і рр.)
Основні теми семінару
Навчальна програма дисципліни
Мета викладання дисципліни




загрузка...
© um.co.ua - учбові матеріали та реферати